（1）在学校党委和主管校长的领导下，协助处长做好后勤保障处全面工作，负责做好分管工作。

（2）全面负责饮食中心管理工作。带领全体员工努力完成学校交给的各项工作任务，模范遵守并坚决执行学校制定的各项规章制度。

（3）努力提高管理水平，认真落实“安全第一，服务至上”的宗旨，合理安排人、财、物的配置，使食堂工作运行良性循环，最大限度地提高营业指标和社会效益。

（4）严格执行《中华人民共和国食品卫生法》，把好食品卫生操作关，抓好食堂卫生和员工个人卫生，杜绝食物中毒的发生。

（5）做好食堂员工政治思想工作，加强职业道德和业务技术的学习，努力提高食堂员工的综合素质。把“三服务”、“两育人”落实到实处。

（6）全面负责通勤车辆的管理工作。认真落实“安全第一，服务至上”的宗旨，积极完成学校交给的各项工作。

（7）建立安全、稳定、高效、文明有序的通勤车管理机制，有力保障教职工上下班乘车安全。

（8）贯彻执行学校和交管部门的各项规章制度，认真抓好通勤车司机的安全教育等日常服务性工作。

（9）做好室内外保洁物业公司的日常工作监管，努力提升服务质量和效率。加强对物业企业各项安全管理制度执行情况的检查、督促。

（10）做好师生医疗保障服务工作，加强医务人员职业素养教育，确保医疗工作安全开展。

（11）加强与当地疾控部门联系，认真落实有关传染病防控要求。